26 Mayıs Eylemi İfade Örneği (üyeler için)
Cuma, 04 Haziran 2010 08:07
aliozbas
KESK, TÜRK-İŞ, DİSK, T.KAMUSEN’in 22 Şubat 2010 tarihinde yaptıkları toplantıdan çıkan ve kamuoyuna da deklere edilen kararın gereği olarak üyesi bulunduğum ……..sendikasının bağlı olduğu Kamu Emekçileri Konfederasyonu (KESK) tarafından, Tekel işçilerinin eylemleri ile bir kez daha gündeme gelen güvencesiz çalıştırma uygulamalarına son verilmesi talebiyle yapılması kararlaştırılan 26 Mayıs 2010 tarihinde bir günlük iş bırakma eylemine, Uluslar arası sözleşmeler, Anayasa ve yasalarla tanınan haklara dayanarak ve Konfederasyonumun aldığı kararı benimseyerek, demokratik tepkilerimi göstermek amacıyla söz konusu etkinliğe, sendika üyesi olarak katıldım.
Bu biçimde yapılan eylem suç olarak değerlendirilemez. Kamu görevlilerinin, sendikaların aldığı karar doğrultusunda toplu eylem hakkı insan hakları sözleşmeleri ve Anayasa yanı sıra mahkeme kararları ile de kesin biçimde tanınmaktadır. Bu konuda çok sayıda AİHM ve Danıştay kararı bulunmaktadır.
Devamını oku...
|
Su Yapıları Hizmetleri Yönetmeliği'nin Yürütmesinin Durdurulması kararı çıktı
Salı, 06 Nisan 2010 12:41
aliozbas
Sendikamız tarafından Su Yapıları Denetim Hizmetleri Yönetmeliği’nin iptali ve yürütmesinin durdurulması istemiyle Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü (DSİ) aleyhine açılan davada Danıştay Onuncu Dairesinin 16.03.2010 tarih ve 2010/2366 Esas sayılı kararı ile YÜRÜTMENİN DURDURULMASI kararı çıkmıştır.
Devamını oku...
4 Şubat 2010 tarihinde gerçekleştirilen Dayanışma Grevine katıldığı gerekçesiyle hakkında disiplin soruşturması başlatılan üyelerimiz için örnek savunma dilekçesi
Cuma, 05 Şubat 2010 13:44
aliozbas
İfade örneği (üyeler için)
Üyesi bulunduğum Enerji, Sanayi ve Maden Kamu Emekçileri Sendikasının (ESM) bağlı olduğu Kamu Emekçileri Sendikaları Konfederasyonu tarafından, “Hükümetin TEKEL işçilerinin sorunlarının çözümü yolunda adımlar atmaması durumunda dayanışma grevi yapma” kararı alınmıştır.
Anayasanın devletin sosyal bir hukuk devleti olduğunu belirten 2. maddesi, çalışanların ve işverenlerin, üyelerinin çalışma ilişkilerinde ekonomik ve sosyal hak ve menfaatlerini korumak ve geliştirmek için önceden izin almaksızın sendikalar ve üst kuruluşlar kurma ve bu sendikalara üye olarak bu doğrultuda etkinlik yapma hakkının bulunduğunu belirten 51. maddesi, usulüne göre yürürlüğe konulmuş temel hak ve özgürlüklere ilişkin milletlerarası anlaşmalarla kanunların aynı konuda farklı hükümler içermesi nedeniyle çıkabilecek uyuşmazlıklarda milletlerarası anlaşma hükümlerinin uygulanacağını belirleyen 90. maddesi ve 90. maddenin bir gereği olarak; 87 ve 151 sayılı ILO Sözleşmeleri, İnsan Hakları Avrupa Sözleşmesinin 11. maddesi, Avrupa Birliği Temel Haklar Şartı’nın ‘Toplu pazarlık yapma ve eylem hakkı’ başlıklı 28. maddesine dayanılarak;
Devamını oku...
25 Kasım Uyarı Grevimize katılan üyelerimiz ve üye olmayanlar için açılabilecek soruşturmalarda kullanılacak ifade örnekleri aşağıdadır.
Perşembe, 26 Kasım 2009 10:38
aliozbas
İfade örneği (üyeler için)
Üyesi bulunduğum Enerji, Sanayi ve Maden Kamu Emekçileri Sendikasının (ESM) bağlı olduğu Kamu Emekçileri Sendikaları Konfederasyonu tarafından, “AKP hükümeti tarafından 2008 yılından bu yana tüm ekonomik taleplerimizin dünyada yaşanan ekonomik kriz bahane edilerek geri çevrilip, toplu görüşmelerle kamu emekçilerinin oyalanarak önceden belirlenen zam oranlarının dayatıldığı, TİS ve grev hakkımızın kullanımının engellendiği” gerekçesiyle;
Son Güncelleme ( Salı, 01 Aralık 2009 09:02 )
Devamını oku...
ÖZELLEŞTİRME UYGULMALARINDA PERSONELİN HAKLARI
Çarşamba, 18 Kasım 2009 10:50
aliozbas
Örgütlü bulunduğumuz kurumlarda 4046 sayılı yasa kapsamında özelleştirme uygulamaları yapılmaktadır.
Maalesef ülkemizde emek ve demokrasi güçleri özelleştirme karşıtı bir program uygulamaya koyamadıkları için özelleştirmeler devam etmektedir.
Özelleştirme kapsamında olan kuruluşlarda çalışanlarla yapmış olduğuz toplantılarda sık sık aşağıdaki soruların yanıtlarını bizlerden istemekteler.
Devamını oku...
Son defa (en son çalıştığı işyeri itibarıyla) Emekli Sandığı'na tabi görevlerden emekliye ayrılmadığı için emekli ikramiyesi alamayanlara güzel haber...
Çarşamba, 14 Ekim 2009 13:20
aliozbas
Son defa Emekli Sandığı'na tabi görevden emekliye ayrılmadığı için emekli ikramiyesi alamayanlar, Anayasa Mahkemesi'nin iptal kararının yürürlüğe girmesini beklemeden emekli ikramiyelerini alabilecek.
Anayasa Mahkemesi, 5.2.2009 günlü ve E:2005/40, K:2009/17 sayılı kararıyla, 2829 sayılı Kanunun 12. maddesinin birinci fıkrasında yer alan ve emekli ikramiyesi ödenmesine engel olan 'Son defa T.C. Emekli Sandığı'na tabi görevlerden emekliye ayrılan ve...' ibaresini iptal etti.
Devamını oku...
TEDAŞ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ’NÜN 25.05.2009 TARİHLİ UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ SINAVINA GİREN ÜYELERİMİZİN DİKKATİNE!
Çarşamba, 10 Haziran 2009 11:59
aliozbas
Bilindiği üzere TEDAŞ Genel Müdürlüğü tarafından 25.04.2009 tarihinde yapılan unvan değişikliği sınavına katılan üyelerimiz idari izinli sayılmış ve bu gerekçe ile kendilerine harcırah ödenmemiştir. Sendikamız bu konuda çeşitli girişimlerde bulunmuş ve Maliye Bakanlığından aldığımız 14.05.2009 tarih ve 6227 Sayılı görüş ile harcırah ödenmesi gerektiğini ortaya çıkmıştır.
Ancak Maliye’nin görüşüne rağmen TEDAŞ Genel Müdürlüğü ödememe konusundaki tavrını ısrarla sürdürmüştür. Bu durumda, üyelerimizin harcırahlarını alabilmeleri için tek tek dava açmalarından başka yol kalmamıştır.
Sendikamız Tarafından MKE Kurumu Görevde Yükselme Sınavına Karşı Dava Açılmıştır.
Pazartesi, 23 Mart 2009 14:34
aliozbas
Makine Kimya Endüstrisi (MKE) Kurumu 13.03.2009 ilan tarihli duyurusuyla kurumun Görevde Yükselme Ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinin 19. maddesi gereğince 5 Temmuz 2009 Pazar günü görevde yükselme sınavı yapılacağını duyurarak sınav açılan kadro ve pozisyonları ilan etmiştir.
Devamını oku...
Sendikamız Tarafından Eti Maden İşletmeleri Genel Müdürlüğünün 2009 Yılı İzinlerinin Kullanılması Konulu Tamimine Karşı Dava Açılmıştır.
Pazartesi, 23 Mart 2009 14:31
aliozbas
Eti Maden İşletmeleri Genel Müdürlüğü 12.01.2009 tarih 263 sayılı 2009 Yılı İzinlerinin Kullanılması konulu Tamimi ile; - Yıllık izinlerin kısım kısım kullanılmasını yasaklamış,
- Doğum, evlilik ve ölüm halleri hariç mazeret izni verilmesini yıllık iznin bulunmaması şartına bağlamış,
- Hastasına refakat edecek personele öncelikle yıllık izin verilmesi, yıllık iznini kullanmış olması durumunda mazeret izni verilmesine hükmetmiştir.
Sendikamız tarafından 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa, 399 sayılı KHK’ye ve 140 seri nolu Devlet Memurları Kanunu Genel Tebliğine aykırılık teşkil eden bu Tamimin iptali için 11.03.2009 tarihinde Danıştay’da iptal davası açılmıştır.
Antalya Valiliğinin Basın Açıklamalarını Yasaklayıcı İşlemine Karşı Sendikamız Tarafından Dava Açılmıştır.
Salı, 10 Mart 2009 08:34
aliozbas
Antalya Valiliği İl Emniyet Müdürlüğü tarafından şehirlerarası karayollarında, genel yollarda, mabetlerde, Valiliğe bağlı tüm kamu kurum ve kuruluşlarının içerisinde ve bunlara ait müştemilatlarda, Adli ve Askeri kuruluşların önlerinde, Resmi Tören alanı olan Atatürk Anıtının bulunduğu Cumhuriyet meydanında ve Valilik binasının 100 (yüz) metre yakınında basın açıklaması, imza kampanyası vb. etkinlikler yapılması yasaklanmıştır.
Devamını oku...
657 SAYILI YASAYA TABİ ŞUBE MÜDÜRLERİNİN EK ÖDEMELERİ
Salı, 24 Şubat 2009 09:21
aliozbas
30 Aralık 2008 tarih ve 27096 sayılı Resmi Gazetede yayınlanıp yürürlüğe giren 2008/14473 sayılı Bakanlar Kurulu kararı ile şube müdürlerine ödenecek ek ödeme miktarı yeniden belirlenmiştir. İlgili karar ile teknik hizmetler sınıfına dahil şube müdürlerinin ek ödeme oranları yüzde 100’e çıkartılmış, ancak Genel İdari Hizmetler sınıfındaki şube müdürlerinin ek ödeme oranlarında herhangi bir değişiklik yapılmamıştır.
Devamını oku...
|
|
|
|
|
JPAGE_CURRENT_OF_TOTAL |
